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陕西彬长矿业公司冲击地压防治技术及管理岗位公开招聘简章

作者: 集团公司人力资源部 时间: 2021-11-23 点击: 查询中 分享到:

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冲击地压防治技术及管理岗位公开招聘简章


陕西ag凯发下载公司隶属世界500强——ag凯发,成立于20033月,总部设在咸阳市,矿区位于彬州市、长武县境内,是全国14个大型煤炭基地之一,拥有煤炭资源储量50.3亿吨。现有员工1万余人,下辖大佛寺、胡家河、小庄、文家坡、孟村五对生产矿井,是关中地区最大的煤炭生产基地、陕煤集团“以煤为主”的重要战略支撑点和新的经济增长点,设计煤炭生产能力2800万吨/年。为进一步强化矿区冲击地压防治工作,增强防冲专业业务管理和冲击地压灾害防治研究力量,现面向社会公开招聘冲击地压防治技术和管理人员。

一、招聘岗位及人数

(一)公司防冲管理部

防冲副经理2

(二)所属矿井(22人)

1.防冲办公室副职5

2.防冲技术副队长5

3.防冲技术员12

二、资格条件

(一)基本条件

1.热爱煤矿工作,遵纪守法,诚实守信,服从单位工作安排,具有履行岗位职责必备的业务能力、协调能力和工作经验。

2.岗前职业健康体检结果符合煤矿工作要求。

(二)岗位条件

1.公司防冲副经理:年龄45周岁以下;采矿、安全相关专业全日制本科以上学历;工程专业高级及以上职称;从事煤矿冲击地压防治管理工作7年以上,其中担任矿井防冲部门主要负责人3年以上。具有正高级以上专业技术任职资格,年龄、学历条件可以适当放宽。

2.矿井防冲办公室副职:年龄40周岁以下;采矿、安全相关专业全日制本科以上学历;工程专业中级及以上职称;从事煤矿冲击地压防治管理工作5年以上。

3.矿井防冲技术副队长:年龄40周岁以下;煤矿相关专业全日制本科以上学历;工程专业中级及以上职称;从事煤矿冲击地压防治管理工作5年以上。

4.防冲技术员:年龄35周岁以下;采矿、安全相关专业全日制本科以上学历;工程专业初级及以上职称;具有5年以上防冲管理工作经验。

三、招聘程序

( )网上报名

1.报名时间:简章发布之日至1210日。

2.报名方式:通过网络邮件报名,报名资料包括:

①《公开招聘人员报名表》(附件1);

②《公开招聘报名汇总表》(附件2)

③个人业务工作报告(主要工作学习经历、主要技术特长、主要技术工作业绩等);

④身份证、学历证书(学信网学历电子注册备案表)、职称资格证书、聘任文件和成果、论文、奖励等材料。

相关资料电子文档打包发送至指定邮箱:bchzp@qq.com,发送文件名统一格式为:“姓名+应聘岗位”。

( )资格审查

根据招聘条件审查报名资料,资格审查合格的人员接通知参加综合测试。须携带身份证、学历学位证书、职称资格证书及其他材料原件。

( )综合测试

采取笔试与面试相结合的综合测试形式(笔试、面试均为百分制,分别占综合成绩的60%40%),根据综合成绩确定录用人员,综合成绩低于70分的不予聘用。

1.笔试采取闭卷方式进行,主要测试综合基础知识、专业理论水平及分析解决实际问题能力。

2.面试主要测试应聘人员精神状态、反应能力、逻辑思维能力、对招聘岗位的认知程度及专业素养等。

( )体检公示

根据综合测试成绩确定拟录用人选并安排岗前体检。体检合格进行公示,公示无异议正式办理招录手续。

( )报到入职

报到入职并聘用到冲击地压防治技术和管理岗位,试用期3个月,试用期满进行考核,考核不合格的予以解聘。

四、 相关待遇

正式录用人员依法签订劳动合同,执行彬长公司统一岗位效益工资政策,享受餐补及其他规定的津补贴,依法依规缴纳各项社会保险、住房公积金及企业年金。行业内防冲专家或能力特别突出者可实行协商工资。

五、注意事项

应聘者提供的各类资料须真实有效,凡弄虚作假者,一律取消报名、录用资格。

联系电话:029-33191602

报名邮箱: bchzp@qq.com

附件:公开招聘人员报名表点击下载




2021年1123


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